Derecho de la Seguridad Social
DOBLE GRADO EN DERECHO- RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS
PLAN EN EXTINCIÓN
CURSO 2023-2024
DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Asignatura |
DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL |
Código |
901649 |
Versión |
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Módulo |
Materia |
Derecho del Trabajo |
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Créditos |
12 ECTS |
Presenciales |
4,8 |
No presenciales |
7,2 |
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Curso |
Cuarto |
Semestre |
Primero y Segundo |
PROFESORADO, GRUPOS Y HORARIOS
Departamento Responsable |
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social |
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Profesor Coordinador |
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Despacho |
José Luis Tortuero Plaza |
529 |
Profesores |
La relación de profesores se puede consultar en el siguiente enlace:
https://derecho.ucm.es/grupos,-horarios-y-aulas-1
EXÁMENES
La convocatoria de los exámenes se puede consultar en el siguiente enlace:
https://derecho.ucm.es/informacion-academica
SINOPSIS
BREVE DESCRIPTOR |
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El derecho de la Seguridad Social pretende que el alumno adquiera conocimientos sobre los siguientes aspectos básicos de nuestro sistema de Seguridad Social:
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CONOCIMIENTOS PREVIOS RECOMENDADOS |
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Los adquiridos en Derecho del Trabajo I y Derecho del Trabajo II |
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OBJETIVOS FORMATIVOS |
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OBJETIVOS (Resultados de Aprendizaje) |
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COMPETENCIAS |
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Genéricas: -Desarrollar capacidad de análisis y síntesis. -Determinar y resolver problemas asociados a la dinámica de la seguridad social. -Aplicar los conocimientos teóricos a la práctica profesional. -Expresarse correctamente, usando la terminología y técnicas adecuadas en el ámbito de la Seguridad Social. -Razonamiento crítico y reflexivo sobre los temas más relevantes relacionados con la Seguridad Social. -Transmisión de información, ideas, problemas y soluciones en el ámbito de la Seguridad Social. -Proyectar los conocimientos, habilidades y destrezas adquiridos en la promoción de una sociedad basada en los valores de la libertad, la igualdad, la justicia y el pluralismo. -Capacidad de gestión de la información y el conocimiento en el ámbito de la Seguridad Social. Específicas: -Comprensión de la dinámica de la Seguridad Social desde la perspectiva jurídico-laboral. -Interrelación de las distintas disciplinas que configuran la Seguridad Social para comprender su carácter dinámico en el contexto nacional e internacional. -Conocimiento del marco normativo regulador del sistema de la Seguridad Social. |
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CONTENIDOS TEMÁTICOS (Programa de la asignatura) |
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El programa específico de la Asignatura será proporcionado por cada profesor o, en su caso, por el profesor coordinador a los alumnos. |
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ACTIVIDADES DOCENTES |
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Clases Teórico-Prácticas |
Dedicación |
90% |
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Presentación, exposición u orientación en clase acerca de los distintos capítulos del programa de la asignatura. Comentario de textos doctrinales, legales o jurisprudenciales, presentación de casos prácticos, apoyo a las clases teóricas, presentación de trabajos individuales o colectivos. |
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Otras Actividades |
Dedicación |
10% |
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Tutorías programadas individuales y colectivas Lecturas recomendadas Seminarios Realización y presentación de trabajos individuales o de grupo. Actividades de evaluación |
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EVALUACIÓN |
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Exámenes |
Participación en la Nota Final |
70% |
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Se realizará un examen final y único (oral o escrito) de carácter teórico o teórico//práctico en el que se valorará el grado de comprensión y conocimiento de la asignatura. Representa un 70% de la calificación final y global de la asignatura (hasta 7 sobre base 10). |
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Prácticas |
Participación en la Nota Final |
30% |
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Las actividades formativas de tipo práctico y complementario (clases prácticas, casos prácticos que se incorporen al examen final, participación en clase y participación en otras actividades organizadas, dirigidas o recomendadas por el profesor) representa un 30% de la calificación final y global de la asignatura (hasta un 3 sobre base 10).
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CRITERIOS DE EVALUACIÓN |
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Para computar la nota de actividades prácticas en la calificación final, se deberá haber obtenido en el examen de la parte teórica al menos un 5 sobre 10 (3,5 sobre 7). |
CRONOGRAMA
(Según calendario del curso)
RECURSOS
BIBLIOGRAFÍA BÁSICA |
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BIBLIOGRAFÍA COMPLEMENTARIA |
Se irá dando noticia puntual de la misma, a medida que avance la explicación, teniendo en consideración las últimas novedades bibliográficas. |
OTROS RECURSOS |
Campus Virtual Bases de datos Páginas web Revistas de especial interés para la asignatura, entre otras: Revista de Seguridad Social (Ministerio de Empleo y SS) Foro de Seguridad Social (INSS) Revista de Derecho del Trabajo y Seguridad Social (CEF) Revista Aranzadi Social Revista de Relaciones Laborales Actualidad Laboral Revista Española de Derecho del Trabajo (CIVITAS) |