El programa se ha diseñado para potenciar el liderazgo basándonos en el desarrollo de las competencia y habilidades de coaching. Incluye:

1. Entrenamiento en herramientas de coaching aplicables al ámbito profesional.
2. Mentorización de casos prácticos aportados por los participantes en sus procesos de gestión (la dirección académica puede aportar otros casos de alto valor profesional).
3. Puesta en común de aprendizajes y planes de acción para la mejora de cada participante.